Η σύνδεση της ισότητας των φύλων με την απασχόληση, την ηγεσία και τη βιώσιμη αναπτυξιακή προοπτική της οικονομίας βρέθηκε στο επίκεντρο του Women Forward Summit που διοργάνωσε ο ΣΕΒ στο Μέγαρο Μουσικής Αθηνών, συγκεντρώνοντας περισσότερους από 35 ομιλητές από τον χώρο της πολιτικής, της επιχειρηματικότητας, της ακαδημαϊκής κοινότητας και των ευρωπαϊκών θεσμών.
Το συνέδριο άνοιξε έναν ευρύτερο θεσμικό και επιχειρηματικό διάλογο για το πώς η ισότητα των φύλων μπορεί να περάσει από τη θεωρητική αναγνώριση σε ουσιαστική εφαρμογή μέσα από δημόσιες πολιτικές και πρακτικές στην αγορά εργασίας.
Η ισότητα ως προϋπόθεση οικονομικής ανάπτυξης
Ανοίγοντας τις εργασίες του συνεδρίου, η Ράνια Αικατερινάρη, Πρόεδρος της Εκτελεστικής Επιτροπής και Αντιπρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου του ΣΕΒ, τόνισε ότι η αξιοποίηση του γυναικείου ανθρώπινου δυναμικού αποτελεί κρίσιμο παράγοντα τόσο για την κοινωνική πρόοδο όσο και για την οικονομική ανάπτυξη.
Παρουσιάζοντας στοιχεία έρευνας του ΣΕΒ σε συνεργασία με την MRB, σημείωσε ότι η Ελλάδα εξακολουθεί να εμφανίζει σημαντική υστέρηση στη συμμετοχή των γυναικών στην αγορά εργασίας και ιδιαίτερα σε θέσεις ευθύνης. Η χώρα καταγράφει το δεύτερο χαμηλότερο ποσοστό απασχόλησης γυναικών στην Ευρωπαϊκή Ένωση, ενώ το χάσμα απασχόλησης μεταξύ ανδρών και γυναικών παραμένει σημαντικό.
Όπως υπογράμμισε, η αύξηση της συμμετοχής των γυναικών στην αγορά εργασίας θα μπορούσε να προσθέσει έως και 17 δισ. ευρώ ετησίως στο ελληνικό ΑΕΠ, ενισχύοντας την παραγωγικότητα και τη δεξαμενή δεξιοτήτων της οικονομίας.
Η ιστορική διάσταση της ισότητας
Στη συνέχεια, η Χριστίνα Κουλούρη, ιστορικός και Πρύτανις του Παντείου Πανεπιστημίου, παρουσίασε την ιστορική εξέλιξη της θέσης των γυναικών μέσα στον χρόνο.
Μέσα από μια αναδρομή στον 20ό αιώνα, ανέδειξε τις μεγάλες κοινωνικές μεταβολές που οδήγησαν στη μαζική είσοδο των γυναικών στην αγορά εργασίας, την πρόσβαση στην εκπαίδευση και την κατοχύρωση πολιτικών δικαιωμάτων. Παράλληλα, επισήμανε ότι παρά τις θεσμικές αλλαγές εξακολουθούν να λειτουργούν άτυποι μηχανισμοί αποκλεισμού που επηρεάζουν τη θέση των γυναικών στην κοινωνία.
Η εικόνα της γυναίκας στη δημόσια σφαίρα
Ο συγγραφέας Χρήστος Χωμενίδης εστίασε στον τρόπο με τον οποίο τα μέσα ενημέρωσης και τα κοινωνικά δίκτυα διαμορφώνουν τη δημόσια εικόνα της γυναίκας.
Σύμφωνα με τον ίδιο, η κοινωνική πρόοδος συχνά συνυπάρχει με στερεοτυπικές αντιλήψεις και έντονες ιδεολογικές αντιπαραθέσεις. Η ουσιαστική αλλαγή, όπως σημείωσε, απαιτεί μια πιο ισορροπημένη δημόσια συζήτηση που να επικεντρώνεται στις πραγματικές κοινωνικές και οικονομικές προκλήσεις.
Ιστορίες έμπνευσης και υπέρβασης
Στο πάνελ έμπνευσης με τίτλο «Ιστορίες Θάρρους, Ανθεκτικότητας και Δυνατοτήτων», γυναίκες από διαφορετικούς επαγγελματικούς χώρους μοιράστηκαν προσωπικές εμπειρίες υπέρβασης στερεοτύπων και εμποδίων.
Μεταξύ αυτών, η Ρία Βαγκλή, Διευθύντρια Τεχνικών Υπηρεσιών της Ελληνικός Χρυσός, αναφέρθηκε στις προκλήσεις που αντιμετώπισε κατά την επαγγελματική της πορεία, επισημαίνοντας τη σημασία των εταιρικών πολιτικών που δημιουργούν πραγματικές ευκαιρίες εξέλιξης.
Η Ελευθερία Μπερνιδάκη-Άλντους, καθηγήτρια στο Deree και Αντιπρόεδρος της Εθνικής Αρχής Προσβασιμότητας, μίλησε για τη δική της διαδρομή ως άτομο με οπτική αναπηρία, τονίζοντας ότι τα στερεότυπα μπορούν να ξεπεραστούν όταν υπάρχουν υποστηρικτικές δομές και ευκαιρίες εκπαίδευσης.
Ισότητα, ηγεσία και μέλλον της οικονομίας
Το Women Forward Summit ολοκληρώθηκε με συζητήσεις γύρω από τις ευρωπαϊκές πολιτικές για την ισότητα, τον ρόλο της εταιρικής ηγεσίας και τις πρακτικές που μπορούν να ενισχύσουν τη συμμετοχή των γυναικών στην οικονομία.
Οι συμμετέχοντες τόνισαν ότι η ισότητα των φύλων δεν αποτελεί μόνο ζήτημα κοινωνικής δικαιοσύνης αλλά και κρίσιμο παράγοντα ανταγωνιστικότητας και βιώσιμης ανάπτυξης, με τις επιχειρήσεις και την Πολιτεία να καλούνται να περάσουν από τις καλές προθέσεις σε μετρήσιμες πολιτικές και πρακτικές εφαρμογής.
Το συνέδριο ολοκληρώθηκε με παρεμβάσεις εκπροσώπων της επιχειρηματικής κοινότητας που ανέδειξαν τη σημασία της ισότητας των φύλων για το μέλλον της οικονομίας και των επιχειρήσεων. Ο Σπύρος Θεοδωρόπουλος, Πρόεδρος του ΣΕΒ, υπογράμμισε ότι η αξιοποίηση του γυναικείου ανθρώπινου δυναμικού αποτελεί κρίσιμο παράγοντα για την ενίσχυση της ανταγωνιστικότητας της ελληνικής οικονομίας και για τη δημιουργία ενός σύγχρονου και βιώσιμου παραγωγικού μοντέλου. Από την πλευρά της, η Μελίνα Τραυλού, Πρόεδρος της Ένωσης Ελλήνων Εφοπλιστών, τόνισε τη σημασία της ισότιμης συμμετοχής των γυναικών σε όλους τους τομείς της οικονομίας, επισημαίνοντας ότι η διαφορετικότητα στη λήψη αποφάσεων ενισχύει την καινοτομία και τη βιώσιμη ανάπτυξη. Οι τοποθετήσεις αυτές έκλεισαν τις εργασίες του Women Forward Summit, αναδεικνύοντας ότι η ισότητα των φύλων δεν αποτελεί μόνο ζήτημα κοινωνικής δικαιοσύνης, αλλά και βασική προϋπόθεση για μια πιο ανθεκτική και δυναμική οικονομία.
